|
五、招聘步骤 (一)报名 报名采用网络投递简历报名的方式进行，报考人员登录芜湖人才网报名，下载附件一《报名登记表》填写，同时提供身份证件、学历证书的扫描件，打包后发送至whyrbltd@163.com 报名时间为2016年10月12日—10月18日。(以报名资料投递到报名指定邮箱的时间来确认)，逾期不再补报。 报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。 10月20日公布初审名单，通过资格初审的报考人员名单在芜湖人才网(www.whrs.gov.cn)公布。 通过资格初审的报考人员于10月25日9：00至12：00带本人身份证原件及4张同底1寸彩照到渡春路13号社保大楼C楼303室领取准考证。(电话：3991379谢女士) (二)笔试 笔试委托专业机构操作实施。 笔试时间、地点见《准考证》。 笔试采取闭卷考试的方式进行，笔试科目为公共基础知识，笔试满分为100分。 (三)资格复审及面试 笔试入围人员需经过资格复审方可参加面试。资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料： 本人有效身份证、学历证书等材料。 以上证件、材料均带原件查验并提供复印件各一份。 资格复审的时间、地点在芜湖人才网另行通知。通过资格复审的将发放面试通知书。 面试的时间、地点见《面试通知书》。 (四)考试最终成绩合成 按照笔试合成成绩与面试成绩6：4的比例合成最终成绩。 上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。考试最终成绩在芜湖人才网公布。 (五)体检、考察 根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分按1：1比例等额确定进入体检(如最终成绩相同，按笔试成绩得分高者优先)。对体检出现缺额的，按照规定程序和时限，从高分到低分依次等额递补。体检标准执行国家体检通用标准。 考察工作根据拟聘用岗位的要求，重点考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)的情况。对考察出现缺额的，按照规定程序和时限，从高分到低分依次等额递补。 (六)录用 对考察合格的拟聘用人员，在芜湖人才网公示3天。对公示无异议的人员，进入公司试用期，试用期为6个月。 人员一经录用，执行国资委核定的薪资待遇，平均3000-4000元/月，购买社保和住房公积金。 六、其他事项 本次招聘工作全程接受社会公开监督。 联系电话：孙先生、杨先生 联系电话：0553-2885072。联系邮箱：whyrbltd@163.com (责任编辑：admin) |