三、招聘程序和方法

　　采取发布信息、现场报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察等方式相结合进行组织招聘。

　　招聘信息在怀远政府网(本次招聘后续环节所有相关事宜均在中国·怀远http://www.ahhy.gov.cn/tzgg/和艾瑞指南http://www.arzn.com/网站公布，不另行通知)及相关公共场所向社会公布。

　　(一)报名与资格审查

　　1、报名采取现场报名的方式进行，报考人员须自行下载填写(签名须手写)并打印《常坟镇招聘综合行政执法队员报名表》。报考人员须完整提供真实、有效的个人信息及相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，其后果由个人承担并取消报考资格。报名的同时对报名人员进行资格初审，初审合格后进行报名登记并进行电子摄像。每位报考人员使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。考生按要求填写报名表，每位考生应正确填写个人手机号码以及家庭住址，并保持手机等通讯工具的畅通。

　　2、报名时间：2017年3月1日—2016年3月6日(周六和周日除外,上午8：30—11：00，下午14：30—17：00)。

　　3、报名地点：常坟镇党委组织部办公室。

　　4、报名时需提供的材料：

　　(1)居民身份证或户口本原件及复印件;

　　(2)毕业证原件及复印件;

　　(3)近期一寸免冠证件照1张。

　　5、各职位的报考人数与招聘计划数的比例不低于2:1方可开考，若不足开考比例则相应减少招录计划数。

　　6、2017年3月10日(上午8：30—11:00) 考生凭本人二代有效身份证到常坟镇党委组织部领取《准考证》。

　　(二)考试

　　考试采用笔试加面试的方式。笔试具体时间、地点见《准考证》。

　　笔试科目公共基础知识(含城市管理)，总分100分。

　　根据笔试成绩，分职位从高分到低分按1：1.5比例进入面试。

　　面试具体时间、地点另行通知。面试总分100分。

　　笔试成绩与面试成绩按5：5比例合成为考生总成绩。

　　(三)体检、考察

　　根据考试总成绩，分职位从高分到低分按1：1比例进入体检(若最后一名考生成绩相同，则以笔试成绩高低排序)。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等规定执行。同时符合职位要求的身体条件。

　　体检费用由应聘人员自理。

　　体检合格者，进入考察程序。考察内容主要包括考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面的情况。

　　(四)聘用

　　根据考试、体检、考察等情况，确定聘用人员。由怀远县常坟镇人民政府与本人签订3年期劳动合同(含试用期3个月)。对试用期满考核或年度考核不合格的，解除聘用。合同期满结束后，根据工作需要和期满考核情况经双方协商决定是否续聘。

　　四、工资待遇

　　每月基本工资1200元，绩效工资300元。按规定参加养老、基本医疗、失业、工伤、生育等五项保险，个人缴纳部分由个人承担(从工资代扣)。

　　五、其它

　　1、本公告由怀远县常坟镇人民政府负责解释和组织实施。

　　2、为严肃考风考纪，确保招聘工作公开、公平、公正。常坟镇纪检监察部门对招聘全过程进行监督。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员，凡与应聘人员有亲属关系或其他可能影响招聘工作公正的，一律按规定回避。

　　3、本次招聘，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　咨询联系电话：0552-8686626(常坟镇党委组织部)。

　　监督举报电话：0552-8686696( 常坟镇纪委 )。

　　特此公告。

　　附： 蚌埠怀远县常坟镇招聘综合行政执法队员报名表

　　怀远县常坟镇人民政府

　　2017年2月22日