池州市环境监察支队是市环保局下属二级机构，负责池州市辖区内的环境监察工作。因工作需要，向社会公开招聘编制外工作人员，其中环境监察岗位4名，环境信访岗位3名。

　　一、招聘条件

　　1.拥护中国共产党领导，热爱祖国热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。

　　2.热爱环境监察工作，能吃苦耐劳，有较强的事业心和工作责任感。

　　3.学历及专业要求。

　　(1)环境监察岗位。学历要求：全日制本科及以上学历;专业要求：法学、化学类、物理类、生物类、环境科学与工程类。

　　(2)环境信访岗位：学历要求：全日制本科及以上学历;专业不限。退伍军人放宽至大学专科及以上学历，专业不限。

　　4.年龄要求在30周岁以下(1987年1月1日以后出生)。因环境监察岗位具有现场执法检查的工作特点，该岗位要求男性。

　　二、报名时间、地点、联系人及注意事项

　　1.报名时间：2017年6月20日—6月22日(工作日期间，上午9：00—12：00，下午15：00—17：30)，逾期不再补报。

　　2.报名地点：池州市人才交流服务中心(地址：长江南路398号波斯曼大厦915室)

　　3、注意事项：报名时须提供本人身份证，学历、学位证书，退伍军人须提供退伍证等相关证明材料。以上证件均需交验原件并提供复印件，原件经验证后现场返还。报名应聘人员须填写《池州市环境监察支队公开招聘编制外工作人员报名登记表》(一式三份)(见附件)，交近期同底1寸免冠照片4张，办理报名手续。由市环境保护局办公室负责对应聘人员资格条件进行审查。

　　三、考试事项

　　考试由市人才交流服务中心组织，采取笔试、面试方式进行。

　　1.笔试：笔试成绩100分。考试内容为综合知识，内容包括政治、法律、经济、管理、历史、人文、科技、生活常识、时事热点等。其中，写作成绩占40分。

　　2.面试：面试成绩100分，采用结构化面试。依笔试成绩从高分到低分按1:2的比例确定面试人员。主要考察应试者综合分析、逻辑思维、语言表达及综合运用知识解决问题的能力。

　　面试后，将笔试成绩与面试成绩按6：4比例合成考试总成绩，成绩合成后保留2位小数。

　　3、考试时间和地点：另行通知。

　　四、体检和考核

　　根据考试合成成绩从高分到低分按1：1的比例进入体检程序。如最终成绩相同，以笔试成绩高者优先，如笔试成绩再相同，则一并体检，由池州市环境监察支队全面衡量择优聘用。体检标准参照公务员录用体检标准组织。

　　体检合格者进入考核程序，由池州市环境监察支队组织对考生思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。因体检或考核不合格出现缺额的，按合成成绩从高分到低分依次等额递补。

　　五、聘用

　　经池州市环境监察支队资格审查、考试考核、体检合格者，由池州市环境监察支队确定拟聘用人选，在池州人才网公示7天，无异议的，由用人单位试用3个月, 试用期满经考核合格者，签订正式聘用合同，办理编制外聘用和人事代理手续。

　　六、工资待遇

　　按用人单位编外聘用人员工资待遇管理办法进行核定。

　　七、其他事宜

　　招聘公告在池州市人民政府网(www.chizhou.gov.cn)、池州市人力资源和社会保障局网(www.ahczhrss.gov.cn)、池州市环保局网站(www.czhbj.gov.cn)、池州人才网(www.ahczhr.com)发布，笔试及以后相关信息在池州人才网发布，请报考人员及时了解。

　　本公告由池州市环境监察支队会同市人才交流服务中心负责解释。

　　考务电话：0566-3211903(市人才交流服务中心)

　　咨询电话：0566-2037846(池州市环境监察支队)

　　附表：池州市环境监察支队报名登记表

　　池州市环境监察支队

　　二〇一七年六月七日