为进一步优化社区工作者队伍，加快推进文明和谐新型社区建设，经区政府研究同意，决定在五松镇范围内公开招聘社区工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　招聘社区工作人员6名(其中男性3名、女性3名)。

　　二、报考条件

　　(一)爱岗敬业，有较强的组织纪律观念，服从组织分配;

　　(二)品行端正，无违纪违法记录;

　　(三)身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

　　(四)五松镇范围内具有五松镇户籍(含城东、江滨、联盟村);

　　(五)具有大专以上学历(专业不限，退伍军人学历可放宽至高中，有助理社会工作师以上职称者同等条件优先);

　　(六)年龄在35周岁以内(1982年1月1日以后出生)。

　　三、报名与资格审查

　　1、报名时间：2017年8月22日-8月24日(上午8：30-12：00，下午2：30-5：00)。

　　2、报名地点：铜陵市义安区五松镇五楼会议室。

　　3、采取现场报名方式，报名时携带以下材料：报考人身份证、户口本、国家承认的学历证书的原件及复印件。填写《铜陵市义安区公开招聘五松镇社区工作人员资格审查表》，提供近期一寸正面免冠照片4张。

　　报名人数与招聘计划数的比例达到3：1方可开考，不足规定开考比例的，相应核减招聘计划数。

　　8月28日-29日(周一-周二)，参加招聘人员凭本人身份证到铜陵市义安区五松镇组织委员办公室领取《笔试准考证》。逾期不领者，视为自动放弃。

　　四、笔试

　　笔试主要测试时事政治、公共基础知识和公文写作能力等，本次笔试不指定考试复习教材。笔试卷面分值满分为100分，占总成绩的50%。

　　笔试时间：2017年9月2(周六)上午 8:30—10:30，具体考试地点详见准考证。

　　五、面试

　　根据岗位招录计划数，从笔试人员中按 2：1的比例，以笔试成绩从高分到低分确定面试人选;最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选;参加面试人员需进行面试资格确认，没有按通知时间办理面试确认手续的视为自动放弃，由此或其他原因造成面试对象缺额的，按笔试成绩从高到低等额递补;递补人员如果放弃，不再递补。面试成绩满分为100分，占总成绩的50%。

　　六、体检

　　根据报考人员笔试、面试合成总成绩，从高分到低分按1：1比例确定体检人选。出现考生总成绩相同时，按笔试成绩高者的顺序予以确定。体检标准参照公务员录用体检标准及操作规程等规定执行。

　　七、考察与公示

　　体检合格人员确定为考察对象。考察工作按招聘方案组织实施，考察结束后，拟录人员予以公示(公示期限7天)。

　　八、聘用与待遇

　　公示无异议，考生凭《铜陵市义安区公开招聘五松镇社区工作人员聘用通知书》到五松镇党委报到，并签订聘用合同，由五松镇党委根据工作需要分配到相关社区。

　　聘用人员实行试用期制，试用期半年，试用期经考核合格后办理正式聘任手续。聘用人员享受五松镇社区工作人员同等待遇。

　　九、招聘纪律

　　对弄虚作假、徇私舞弊、违反考试、聘用工作纪律的考生和人员，相关部门将按有关规定给予严肃处理。

　　十、本公告由铜陵市义安区公开招聘五松镇社区工作人员领导小组负责解释。

　　本次招聘在《今日义安》、义安区政府网、义安区先锋网、义安区人力资源网、五松镇先锋在线等新闻媒体和网络上发布招聘公告。

　　咨询电话： 8810108。

　　义安区公开招聘五松镇社区工作人员领导小组

　　2017年8月14日