五、招聘程序和方法

　　公开招聘工作按照以下步骤组织实施。

　　(一)信息发布

　　招聘岗位等信息于11月30日起在艾瑞指南网(www.arzn.com)、滁州先锋网(www.czxfw.gov.cn)、滁州市人力资源和社会保障局网(www.cz12333.gov.cn)、滁州市卫生和计划生育委员会网(www.ahczws.gov.cn)统一发布。

　　(二)报名及资格审查

　　1、报名时间为2015年12月8 日—12月14日，上午8：00—11：30，下午14：30—17：30。报名地点设在市第二人民医院办公室(滁州市清流中路1401号)。

　　咨询电话：

　　滁州市卫生和计划生育委员会 0550-3072797

　　滁州市第二人民医院 0550-3523002

　　2、应聘人员需提供有效居民身份证和学历、学位证书，以及报考条件要求的医师资格证、执业证书、职称资格证书，属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。以上材料均须提供原件和复印件三份。

　　3、应聘人员须填写《2015年度滁州市第二人民医院公开招聘专业技术人员报名资格审查表》(附件2)，并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片五张。

　　4、报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

　　5、报名资格由用人单位初审，市卫生和计划生育委员会复审。通过资格审查的报考人员于 12月18日携带身份证到原报名点领取准考证。逾期不领者，视为自动放弃。

　　(三)考试

　　(1)本次招聘考试形式为面试。

　　(2)面试时间：12月19日­—20日

　　具体时间地点：见准考证。

　　(3)面试内容

　　主要测试应聘者相关专业知识掌握情况，分析解决实际问题能力、语言表达和逻辑思维能力等。考试满分为100分。为确保新进人员基本素质，设定面试最低控制合格分数线，面试成绩需达到60分。低于最低控制合格分数线者不得聘用。

　　(4)成绩发布

　　面试成绩将于考试结束后一周内在滁州市人力资源和社会保障局网、滁州市卫生和计划生育委员会网、艾瑞指南网上公布。

　　(四)体检和考察

　　根据应聘人员的考试成绩从高分到低分的顺序与招聘岗位数按1︰1的比例确定参加体检、考察人员。如出现成绩相同情况，依次按专业技术职称、学历层次以及是否有三级、二级医院工作经历及工作年限情况确定参加体检、考察人员。

　　体检工作由市人力资源和社会保障局、市卫生和计划生育委员会组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和规程执行。

　　考察工作在市卫生和计划生育委员会指导下，由用人单位具体组织实施。考察内容包括复核应聘者报名资格条件，考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。

　　对体检或考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位应聘人员中，按考试成绩从高分到低分依次等额递补。拟聘用人员名单公示结束后不再递补。

　　(五)公示和聘用

　　市卫生和计划生育委员会将体检、考察等均合格的人员确定为拟聘用人员，经市人力资源和社会保障局审核后，在艾瑞指南网、滁州先锋网、市人力资源和社会保障局、市卫生和计划生育委员会网站上公示7个工作日，同时公布监督举报电话。对经公示无异议或者反映问题不影响聘用的，按有关规定，由市卫生和计划生育委员会履行相关报批程序，市人力资源和社会保障局履行相关审批程序、下达聘用文件，聘用单位办理相关聘用、入编等手续。

　　新聘用人员在规定的时间不报到者，取消其聘用资格。

　　根据国办发〔2002〕35号和皖政办〔2006〕13号文件规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系，事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用，并及时到编制部门办理编制核销手续。

　　六、纪律和监督

　　1、公开招聘工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督。监督电话： 0550-3074122。

　　2、按照《安徽省人事考试违纪处理规定》和《安徽省人事考试考务工作规则》要求，严格执行人事考试政策，规范考试程序，严明考试纪律。

　　本公告的相关事项委托市卫生和计划生育委员会负责解释。

　　附件：

　　1、《2015年度滁州市第二人民医院公开招聘专业技术人员招聘简章》

　　2、2015年度滁州市第二人民医院公开招聘专业技术人员报名资格审查表

　　中共滁州市委组织部

　　滁州市人力资源和社会保障局

　　滁州市卫生和计划生育委员会

　　2015年11月 30 日