四、纪律与监督

　　(一)严格执行回避制度。凡符合干部回避规定的或其他可能影响公开选聘公正的，应当回避。发现徇私舞弊、泄密等行为的，依照有关规定从严处理。

　　(二)受党政纪处分在影响期(处分期)内的，或涉嫌违法违纪行为，已立案在审的，不得参加公开选聘。

　　(三)参加公开选聘的人员有下列情况之一者，取消选聘资格。

　　1、对报考资格条件弄虚作假的;

　　2、在笔试、面试中有舞弊行为的;

　　3、用诬告、造谣中伤等手段诋毁、攻击其他报考人员或他人的;

　　4、对不服从调入单位岗位竞聘方案，扰乱调入单位正常秩序的。

　　本公告由郎溪县人社局负责解释。

　　联系电话：0563—7026693

　　公开选聘工作接受社会监督，监督举报电话：

　　0563—7015623。

　　附件：

　　附件1郎溪县2016年事业单位公开选聘工作人员计划一览表

　　附件2郎溪县2016年事业单位公开选聘工作人员报名资格审查表

　　郎溪县事业单位公开招聘工作领导组

　　二○一六年五月三十一日