为了促进教师有序交流，逐步完善教师资源均衡配置，解决部分学校缺编问题，根据城区有关学校教学需要及编制情况，经县编委会研究同意，面向全县公开选调中小学教师53名，现就有关事项公告如下：

　　一、选调原则

　　选调坚持民主、公开、竞争、择优和德才兼备的标准，采取笔试、面试与考察相结合的办法进行。

　　二、选调范围及人数

　　本县在职在编教师中公开选调初中教师22名、小学教师31名(具体选调计划详见附件1)。

　　三、选调条件

　　1、热爱教育事业，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派，身体健康;

　　2、2014年9月1日前参加工作的在职在编中小学教师，近两年年度考核均在合格及以上;

　　3、男教师年龄为1975年7月17日以后出生;女教师年龄为1977年7月17日以后出生。

　　4、报考中学教师的学历为本科及以上，报考小学教师的学历为专科及以上。

　　5、具备报考学段学科教师资格或同学段近三年内连续任教的学科(任教学校出具连续任教证明且由任教学校校长签字认可)。

　　有下列情形之一的人员不得报考：

　　(1)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

　　(2)受过司法机关刑事处罚的;

　　(3)不符合选调条件要求的人员。

　　6、加分条件

　　(1)任教以来获国家、省、市、县党委、政府表彰的劳动模范、模范教师、先进工作者、优秀(先进)教师、优秀班主任、师德标兵等分别加3分、2分、1分、0.5分;获国家、省、市部门表彰的劳动模范、模范教师、先进工作者、优秀(先进)教师、优秀班主任、师德标兵等分别加2分、1分、0.5分。以上各项加分只取最高一项，不累计加分。

　　(2)任教以来被评为省级特级教师、教坛新星、市级学科带头人加10分;市级名校长、名教师加5分;市级教坛新星、骨干教师加2分。以上各项加分只取最高一项，不累计加分。

　　(3)国家级课堂大奖赛三等奖及以上、省级课堂大奖赛一等奖及以上加8分;省级课堂大奖赛三等奖及以上、市级课堂大奖赛一等奖加4分;市级课堂大奖赛三等奖及以上加1分。获奖证书学科须与报考学科一致。以上各项加分只取最高一项，不累计加分。

　　以上(1)、(2)、(3)项累计加分。 (责任编辑：admin)